一件好的企業(yè)工作服不僅能使個人穿著美觀舒適，還能夠給公司的形象加分，所以在定做工作服這件事情上，從款式、顏色、面料上都必須謹慎嚴格的選擇，其中任意一項的疏忽都會影響最終的穿著效果。但是，作為工作服團體定制的消費者，我們自身是沒有能力或精力去控制服裝設計這一環(huán)節(jié)的，畢竟隔行如隔山，如果有專業(yè)的工作服定制廠家，又何必我們自己去勞神費力呢？所以，選擇一個正規(guī)專業(yè)的工作服定制廠家或品牌就非常重要了。

工作服也稱之為“工服”、“工衣”、“工裝”，一般大中型企業(yè)都會有專門的物資部門和相關人員負責給員工和管理層人員定時發(fā)放。隨著工業(yè)生產水平和企業(yè)管理理念的不斷提高，伴隨著以人為本的理念深入人心，企業(yè)更加注重員工的心理感受和在工作中的積極能動性。對工作服的要求也越來越高。只是隨著工作服行業(yè)的不斷發(fā)展，定做工作服的廠家也多了起來。其中不同廠家的制作工藝水平和服務的專業(yè)性也良莠不齊，所以對于廠家的選擇一定要小心謹慎才可以，只有這樣你才可以選擇到一個正規(guī)的廠家，避免企業(yè)不必要地浪費一些人力財力物力反而沒有一個理想的結果。

工作服還代表著一個企業(yè)的形象，不管是從外觀設計還是在用料上都要經過精心篩選，尤其是在工作服的設計上一定要符合公司的形象才好。一個公司的形象并不是代表著材料的選擇上，更多的是在設計上體現(xiàn)出公司的內涵，只有這樣的設計才可以滿足公司對于工作服的要求。

簡單來說，正規(guī)的定做工作服廠家肯定有著一個相對來說比較正規(guī)的設計團隊，才能設計出符合企業(yè)要求的工作服。除了要關心工作服的設計以外你還需要知道工作服面料的選擇，優(yōu)質舒適的面料在一定程度上可以提高員工的工作效率，所以你在這一方面一定要保證面料的質量才行。

那么一個專業(yè)的工作服定制廠家應該具備怎樣的業(yè)務構成和服務內容呢？

這里拿叢氏工裝的高端定制業(yè)務為例，它的每一個定制項目實施都包含以下幾個方面的支持：

1. 專屬工作服定制設計方案

根據(jù)客戶的不同需求，結合企業(yè)CI、職業(yè)特征、年齡結構、體型特征、穿著習慣等，從服裝的色彩、面料、款式、版型、搭配等綜合因素，提供專屬設計解決方案。對每一款服裝都追求設計上的整體性與專屬性。

2. 專屬項目管理

項目控制管理 項目計劃的合理性是保證整個項目實施的關鍵，項目管理部根據(jù)項目需求成立專項小組，生產部根據(jù)交貨期，制定合理的生產進度計劃，根據(jù)各部門的日進度與周進度表進行適當調整，以保證按時、按質、按量交貨。

3.專屬數(shù)據(jù)庫管理

客戶資料、采購流程、財務信息等；款式圖、面輔料、樣版、生產工藝技術標準、樣品等；項目管理操作步驟各階段數(shù)據(jù)備案；服裝設計資料；數(shù)據(jù)庫中服裝電子檔案保存五年，可隨時供貴公司進行檔案查詢或者備份。

4.專屬備貨倉儲

為客戶提供獨立庫房 專人管理 進行面輔料備貨 成品備貨 半成品備貨針對不同產品，提供相應產品管理方案及配送方案；專設配送車輛，專業(yè)運輸公司，提供全國工作服定制多網點物流配送。

5.專屬售后服務

配備專業(yè)的售后服務人員，采取上門售后服務的方式提供產品咨詢、技術指導、產品維護等服務。并建立了一小時答復制，定做工作服增補單支持；

可見，一套優(yōu)質的工作服定制不是那么我們所想象的那么簡單，它需要專業(yè)的服裝設計，精湛的加工技術，完善的生產管理以及全流程的專屬服務緊密結合，缺一不可。這也就決定了一家專業(yè)的工作服定制品牌與普通的服裝加工廠最根本的區(qū)別。所以，該如何選擇一家合適的工作服定制廠家，大家心里應該有一個明確的答案了。